Foto: cedida. La niña que desafía al toro de Wall Street
En la víspera del Día Internacional de la Mujer, frente al toro deWall Street ha aparecido la estatua de una niña mirando de frente al animal. La niña, representando el futuro, frente al símbolo de Wall Street quiere ser una muestra del poder de las mujeres en posiciones de liderazgo y del esfuerzo que State Street Global Advisors (SSGA) -coincidiendo con en el primer aniversario de su SPDR SSGA Gender ETF- pide a las más de 3.500 empresas en que invierte en nombre de clientes: que tomen medidas intencionalmente para aumentar el número de mujeres en sus Consejos de Administración.
«Creemos que el buen gobierno corporativo es una función del liderazgo fuerte, eficaz e independiente por parte del Consejo», declara Ron O’Hanley, presidente y CEO de SSGA. «Un factor clave para el liderazgo independiente eficaz del Consejo es la diversidad de pensamiento, lo que requiere consejeros con diferentes habilidades, antecedentes y experiencia. Hoy pedimos a las empresas que tomen medidas concretas para aumentar la diversidad de género en sus consejos y hemos publicado una guía clara para ayudarles a empezar a tomar medidas”. Esta misma mañana, su discurso de apertura del Simposio de Gobierno Corporativo organizado por el Centro de Gobierno Corporativo Weinberg, de la Universidad de Delaware, O´Hanley dará los detalles.
Según un estudio de MSCI, las acciones de las empresas con un fuerte liderazgo femenino generaron una rentabilidad del 10,1% frente al 7,4% de aquellas sin una masa crítica de mujeres en puestos directivos, lo que supone un 36,4% más que el retorno promedio. Y, de acuerdo con un informe de 2015 del McKinsey Global Institute, pasar a un escenario donde las mujeres participaran en la economía igual que los hombres sumaría hasta 28 billones de dólares, o un 26% por ciento adicional, al PIB global anual hasta 2025 en comparación con el escenario habitual.
A pesar de esto, aunque ha habido cierto progreso en la inclusión de mujeres en los Consejos de Administración, una de cada cuatro empresas Russell 3000 no tiene ni siquiera una mujer en su Consejo y casi el 60% tienen menos del 15% de sus Consejos incluyendo mujeres.
Pixabay CC0 Public DomainFoto: Skeeze. Santander y UNICEF inician una campaña en cajeros automáticos para apoyar a la educación infantil en México
Con la finalidad de incrementar la inclusión y la permanencia escolar de niños y niñas en los municipios más pobres del país, Grupo Financiero Santander y UNICEF México han implementado conjuntamente una campaña de recaudación de fondos, a través de la red de cajeros automáticos de este banco.
“Campañas como las de Grupo Financiero Santander invitan a sus clientes para apoyar a que niños, niñas y adolescentes en México, que no tienen acceso a la educación o se encuentran en riesgo de perderlo, ingresen a la escuela, permanezcan en ella y ejerzan su derecho a aprender”, dijo Christian Skoog, representante de UNICEF en México.
Por su parte, el presidente Ejecutivo del grupo financiero en México, Héctor Grisi Checa, destacó que “Santander mantiene un compromiso permanente a favor de la niñez en México, ayudando a más de 220.000 infantes en todo el país con diversas iniciativas en los últimos 20 años, lo que nos ha merecido el reconocimiento como el ‘Banco más Responsable Socialmente’ en el país, y este año nuevamente trabajaremos junto con UNICEF a favor de esta causa en nuestros más de 6,800 cajeros”.
A partir del 15 de febrero y hasta al 15 de marzo, los clientes y usuarios de cajeros automáticos Santander podrán apoyar la educación de niños y niñas en México donando 6,00 pesos. Desde el 2003, Grupo Financiero Santander ha demostrado un sólido compromiso con los niños y niñas en México, realizando con éxito esta campaña anual, recaudando poco más de 130 millones de pesos de forma acumulada desde ese año.
Con los recursos recaudados en campañas anteriores se han financiado estudios para conocer la situación educativa en el país y detectar las necesidades más urgentes, como lo es el Informe sobre niñas y niños fuera de la escuela en México que se dio a conocer en septiembre del 2016. También se ha dado capacitación a maestros con el fin de mejorar la calidad en educación intercultural-bilingüe, promoviendo así la enseñanza en lengua materna (con el español como segunda lengua), lo que facilita el proceso de aprendizaje de las comunidades indígenas.
En México se han logrado avances en la educación, tanto en equidad como calidad, sin embargo aún subsisten retos importantes, se calcula que 4 millones de niños y niñas están fuera de la escuela o en riesgo de abandonarla. El análisis de UNICEF indica que niñas y niños en edad preescolar que no asisten a la escuela, se debe principalmente por cuestiones relacionadas con la dificultad de ingresos de sus familias o por una cuestión cultural, según la cual las familias consideran que en edades tempranas (3-5 años) no es significativa la asistencia de los niños a la escuela. Cabe señalar, que desde el 2004 la educación preescolar inició su obligatoriedad en los tres grados y en la última década ha aumentado su cobertura.
La principal característica de los niños que no acuden a la escuela en primaria es que presentan algún tipo de discapacidad, y al igual que en la educación preescolar, la inasistencia se relaciona con el tipo de estructura familiar, con el nivel de escolaridad de los padres y con las condiciones físicas de los alumnos. Por otro lado, en secundaria, las dos principales razones por las que los adolescentes no acuden a la escuela son el trabajo infantil y la pobreza.
Por lo anterior, es muy importante que campañas como la de Grupo Financiero Santander puedan convocar a la participación de todos los mexicanos para mejorar y garantizar igualdad de oportunidades de desarrollo para los niños y niñas de México.
Foto Youtube. Harvard otorga a Rihanna su Premio Humanitario Peter J. Gomes 2017
Rihanna ha merecido la distinción que laFundación de la Universidad de Harvard otorga anualmente a una personalidad para reconocer su labor humanitaria. La popular cantante recogió -ante una audiencia emocionada y entre continuos aplausos de los allí presentes- el Premio Peter J. Gomes,al Humanitario del año, el pasado martes 28 de febrero, en el campus de la institución en Cambridge, Massachusetts.
En una ceremonia distendida, la artista empezó su discurso de agradecimiento con una enorme sonrisa y diciendo: «Conseguí llegar a Harvard. Nunca pensé que podría llegar a decir esto, pero me hace sentir muy bien», para después -en un tono más formal- agradecer con sincera humildad el reconocimiento y explicar los motivos que la llevaron a preocuparse por los demas desde tan joven.
«Rihanna ha construido con sus obras benéficas un centro oncológico y de medicina nuclear de última generación para diagnosticar y tratar el cáncer de mama en el Hospital Queen Elizabeth en Bridgetown, Barbados», había declarado S. Allen Counter, director de la Fundación Harvard, al dar a conocer el nombre de la personalidad distinguida este año. «En 2012, fundó el programa global de becas de la Fundación Clara Lionel para estudiantes de países caribeños que asisten a la universidad en Estados Unidos, y apoya el proyecto Global Partnership for Education and Global Citizen, que brinda a niños de más de 60 países en desarrollo acceso a la educación, dando prioridad a niñas y personas que han sufrido por la falta de acceso a la educación en el mundo de hoy», explicaba la fundación.
La Fundación de Harvard reconoce a personajes públicos generosos cada año en honor del Rev. Profesor Peter J. Gomes. Antes que esta cantante de Barbados, que ha vendido más de 200 millones de discos, han recibido el galardón el médico estadístico Hans Rosling; el actor James Earl Jones; Thorbjørn Jagland, presidente del Comité del Premio Nobel de la Paz; los secretarios generales de Naciones Unidas, Ban Ki-moon, Kofi Annan, Boutros Boutros-Ghali y Javier Pérez de Cuéllar; la defensora de los derechos de género Malala Yousafzai; el portavoz contra el trabajo infantil Kailash Satyarthi; el tenista y activista Arthur Ashe; el ex director de Salud y Servicios Humanos Louis W. Sullivan; y la defensora de los derechos de los trabajadores agrícolas Dolores Huerta.
Pixabay CC0 Public DomainWokandapix. Gesconsult y EVO Banco fomentan la educación financiera entre las escuelas de negocio españolas
Gesconsult y EVO Banco han llegado a un acuerdo para fomentar la educación financiera entre las principales escuelas de negocio de España. El proyecto arranca con el objetivo de transmitir a los alumnos de CUNEF, Deusto, ICADE, IE Business School, IEB y Universidad de Navarra el funcionamiento de la inversión, a través del análisis del papel de las gestoras de fondos, cómo es un fondo de inversión por dentro y cómo es el día a día de los expertos de la industria.
Según explica Alfonso de Gregorio, director de Gestión de Gesconsult, “el objetivo de nuestro acuerdo con EVO Banco es acercar el mundo de la inversión a las futuras generaciones de economistas de nuestro país para que comprendan la importancia de este sector en el desarrollo de la economía de nuestro país”.
Durante la presentación de este acuerdo, las firmas acercaron la realidad de la bolsa española y la renta fija de una manera didáctica de la mano de grandes expertos en gestión activa como el director de gestión de Gesconsult, Alfonso de Gregorio y el subdirector de gestión de la firma, David Ardura. Gesconsult explicó las estrategias de inversión, cómo se construyen las carteras de los fondos, con sus condicionantes, limitaciones y niveles de riesgo, el posicionamiento de los fondos y su visión de mercados tanto en renta variable como en renta fija.
Sobre #DesafioInteligente
Este proyecto está en línea con otros de educación financiera que EVO Banco ha desarrollado. Por ejemplo con el lanzamiento del Fondo Inteligente, la entidad financiera puso en marcha una competición educativa con cinco de las principales escuelas de negocio de nuestro país (IE Business School, Deusto, Instituto de Estudios Bursátiles, ICADE y CUNEF), y la Universidad Pública de Navarra, para que una selección de alumnos utilicen el fondo y consigan el máximo rendimiento posible.
El aprendizaje obtenido permitirá reforzar las estrategias de educación financiera en el colectivo joven y ayudar a introducir la innovación tecnológica aplicada a finanzas en escuelas de referencia en España.
La colaboración entre ambas firmas va más allá de este proyecto de educación financiera. De hecho, en abril de 2016, Gesconsult cerró un acuerdo con EVO Banco para lanzar un fondo por compartimentos dirigido a los clientes de la entidad. A partir de esta alianza, EVO Banco ha podido ofrecer a sus clientes fondos con marca propia. Se trata de EVO Fondo Inteligente, que dispone de dos compartimentos: un fondo de gestión pasiva, denominado como Ibex 35, y un segundo fondo de renta fija euro, llamado Renta Fija Corto Plazo.
CC-BY-SA-2.0, FlickrFoto: Canadian Pacific. Banco Santander lanza a nivel mundial "Santander Select Global Value"
Banco Santander ha sido reconocido por la revista International Finance Magazine (IFM) como el “Banco más Responsable Socialmente en México”, por segundo año consecutivo, por su trabajo a favor de la niñez y su apoyo a la educación superior.
La revista IFM, ha otorgado nuevamente este reconocimiento al banco, por su trabajo de responsabilidad social, que ha sido constante, donde se destaca la labor del banco en apoyo a niños en condición de pobreza por medio de su Fideicomiso Por los Niños de México, y su decidido apoyo a la educación superior a través de su programa de becas y colaboración con universidades públicas y privadas de todo el país.
En México, Santander ha canalizado más 1,700 millones de pesos en apoyo a la educación superior beneficiando a más de 40.000 estudiantes, y actualmente mantiene convenios con más de 200 universidades, públicas y privadas en todo el territorio nacional, convirtiéndose en la institución bancaria que más apoya a la educación universitaria.
En este rubro destaca el apoyo de Santander a jóvenes emprendedores con el Premio Santander a la Innovación Empresarial, en cuya última edición se logró la participación de más de 900 universitarios que presentaron proyectos empresariales, que beneficiaban a sus comunidades o que brindaban soluciones en áreas clave como salud, medio ambiente, y acceso al agua potable, entre otras.
Como parte de sus tareas de responsabilidad social, Santander en conjunto con sus colaboradores ha canalizado más de 100 millones de pesos en beneficio de más de 220.000 niños, a través del Fideicomiso Por los Niños de México, dedicados a programa de nutrición, salud y educación, colaborando también con organizaciones de la sociedad civil.
Cabe recordar que Santander es parte del Índice Sustentable de la Bolsa Mexicana de Valores desde 2013, por sus acciones a favor del medio ambiente y la sustentabilidad.
International Finance Magazine es una revista británica con presencia en más de 185 países. Esta publicación se ha consolidado como una fuente de información, análisis y prospectiva sobre la situación económica y empresarial de interés para los mercados y la comunidad financiera internacional. IFM reconoce anualmente a los participantes y organizaciones de la comunidad financiera global que registraron los mejores niveles de innovación y desempeño.
Este reconocimiento en materia de compromiso social se suma a los obtenidos por el banco en este rubro y reafirman la vocación de Santander por contribuir a la comunidad por medio de acciones concretas, al tiempo de ofrecer los mejores productos financieros que impulsen las actividades de sus clientes.
Interior del Gran Teatro Bankia Príncipe Pío. Nace "El Gran Teatro Bankia Príncipe Pío"
Nace «El Gran Teatro Bankia Principe Pío» tras el acuerdo de colaboración alcanzado por Bankia y la empresa que explota el espacio artístico ubicado en la antigua estación de ferrocarril de Madrid.
Bankia contará en exclusiva con los derechos de naming del actual teatro y del futuro espacio que se inaugurará en la nave central de la antigua Estación Principe Pío de Madrid, previsto para otoño de 2018. Así la marca Bankia estará presente en toda la cartelería, publicidad, en cualquier soporte, que se utilice para la presentación de los espectáculos y eventos que se lleven a cabo.
El convenio ha sido rubricado por Luis Álvarez, empresario teatral y responsable de la sociedad que explota el Teatro Príncipe Pío, y Amalia Blanco, directora general adjunta de Comunicación y Relaciones Externas de Bankia.
“Estamos muy ilusionados en unir la marca Bankia a la del Teatro Príncipe Pío, una propuesta que impulsa la actividad cultural del país, amplía la oferta de ocio de la capital de España, y recupera de un espacio en desuso desde hace más de dos décadas, rescatando para la ciudad un entorno tan emblemático e histórico como el de la Estación del Norte”, comentó Amalia Blanco, quien añadió que “el Gran Teatro Bankia Príncipe Pío” ya es un referente de la vida cultural de Madrid, y estamos convencidos de que lo será aún más en el futuro, cuando inicie su actividad en el interior de la nave central de la antigua estación”.
Tras el acuerdo, Bankia contará con invitaciones y abonos para clientes y empleados, y podrá utilizar el recinto para realizar actividades propias promovidas por la entidad. Además, los titulares de la Tarjeta Joven Bankia podrán convertirse de forma gratuita en abonados al teatro, lo que les dará derecho al acceso a todos los espectáculos programados. Los titulares del resto de tarjetas Bankia obtendrán un descuento del 50% en la compra de dos entradas por cliente.
La entidad financiera contará con la exclusividad de los puestos de cajeros automáticos en el recinto. Con el objetivo de contribuir a la promoción de los jóvenes artistas, Bankia patrocinará el Premio al monólogo joven, en el que participarán monologuistas que estén iniciando su actividad profesional.
Pixabay CC0 Public DomainPhoto WIFA. Well-known Industry Professionals Create the Women in Finance Association, Which Already Operates in Miami and New York
Hace menos de un mes que ha nacido WIFA -Women In Finance Association (Asociación de mujeres en finanzas)-, un ente que nace gracias al empuje de varias conocidas profesionales de la ciudad de Miami. Inicialmente, fue Lauren Shapiro, una abogada especializada en valores de la firma miamense Capital Legal Group, quien fundó la asociación, después de darse cuenta de que no había ninguna salida o plataforma para las financieras profesionales en el área. “Es importante que las mujeres puedan reunirse en un ambiente íntimo y atractivo, en que discutir las dificultades de sus éxitos en la industria, y que de voz a las mujeres”, explica Shapiro, cuando se le pregunta por las razones que hicieron arrancar este proyecto.
WIFA nació después de un extenso análisis de la situación de las mujeres en diversos sectores del mundo -dominado por los hombres- de las finanzas, explica la fundadora. Es un instrumento para concienciar, asegurar el reconocimiento adecuado del impacto de las mujeres en el mundo de las finanzas y proporcionar las herramientas que permitan vadear un sistema despiadado para avanzar hasta un nivel ejecutivo en el desarrollo profesional. “Hemos creado un foro para que las mujeres no solo compartan sus dificultades para triunfar, sino que les permita compartir sus conocimientos, percepción y experiencias entre sí”, dice. “Estamos comprometidas a dar a cada socia, independientemente de su nivel, valiosos beneficios con que desarrollar futuras ejecutivas, reconocer y honrar el logro de las mujeres en la industria, e invertir en la comunidad”.
En la Junta directiva, hoy Shapiro está acompañada por las también fundadoras Franciele Sgarioni, directora senior de Ventas y Marketing de Trident Fund Services, y Stephanie Tetreault, senior manager de Auditoría en KPMG, comprometidas con el objetivo de crear una organización que las mujeres crean que es beneficiosa tanto desde una perspectiva profesional, como para lograr el crecimiento personal.
En este momento, la asociación -que trabaja en Miami y Nueva York y tiene intención de llegar a otras ciudades de Latinoamérica en un futuro cercano- pide a sus socias el desembolso de una cuota, que puede variar desde los 25 hasta los 250 dólares, en función del rango profesional.
A cambio forman parte de una plataforma cuyo objetivo es reunir a las mujeres profesionales de la industria financiera con el propósito de crear redes de contactos, ofrecer formación, mentoring, coaching sobre liderazgo, concienciación de la industria, y filantropía.
“En un futuro, tendremos varios programas y actividades adaptados a los objetivos de nuestros miembros”, explica Saphiro. Se centrarán en las mujeres y los mercados y ofrecerán programas y actividades para miembros de diferentes niveles, en Miami y Nueva York. Para ello, en el momento de afiliarse, se pedirá a cada mujer que seleccionen de un menú de objetivos y, a partir de ahí, recibirá información de aquellos programas y actividades orientados a sus objetivos concretos.
“Haremos que nuestros eventos sean íntimos, informales y frecuentes para que las mujeres se sientan cómodas y puedan ser verdaderamente ellas mismas”, añade la fundadora.
A pesar de su juventud, la asociación se declara abierta a la colaboración con otras asociaciones y corporaciones, siempre y cuando sean adecuadas/os para sus miembros y los objetivos estén en sintonía.
Por fin, esas mujeres fieras y poderosas, según describe Saphiro a las mujeres en el mundo de las finanzas, de Miami y Nueva York ya tienen su “club”.
Para más información, puede visitar la página web de WIFA.
Pixabay CC0 Public DomainFoto: MTHV. La tecnología, la demografía y una nueva clase viajera impactarán a la industria del turismo en 2025
Según el estudio “Mapping the Future of Global Travel and Tourism”, de Visa, durante la próxima década se gastará un promedio global anual de 1,5 trillones de dólares (valorados en el 2015) en viajes al extranjero y 5.309 dólares por persona. Específicamente, en América Latina se estima que cada viajero gastará aproximadamente 4.764 dólares en viajes transfronterizos. Dentro de los 50 mercados líderes en gastos en el extranjero a nivel global destacan seis mercados latinoamericanos, incluyendo Brasil, México, Argentina, Colombia, Chile y Perú.
Según el estudio global, existen tres tendencias representativas que están afectando los viajes internacionales. Con la creciente economía y la accesibilidad de los viajes al extranjero, surge una nueva y creciente «clase viajera» alrededor del mundo. Se espera que para el 2025, más de 280 millones de familias disfruten de viajes transfronterizos. Otro factor importante es que la población mundial está envejeciendo. Durante la próxima década, Visa espera que los viajeros mayores de 65 años sean el segmento más prometedor con un crecimiento del 8,4% a nivel global y del 9% en América Latina, cerca de 4% más que los segmentos más jóvenes. Por último, se espera que aumente la conectividad de internet y la infraestructura del transporte. La digitalización provoca viajes más espontáneos y personalizados, con un nuevo perfil de viajeros internacionales acostumbrados a viajes más rápidos y a la medida. Actualmente en América Latina, existen 133,1 teléfonos móviles por cada 100 habitantes y 68 usuarios del internet por cada 100 habitantes.
“Para el 2025, el número de viajes internacionales se elevará dramáticamente. Particularmente en América Latina, se proyecta un incremento de hasta 16% entre 2015 y 2025, manteniendo la región a la vanguardia de las tendencias”, de acuerdo a Javier Vázquez, VP de Visa Performance Solutions para la región de América Latina y el Caribe. “Es más, hay que estar conscientes de las tendencias que están acelerando el crecimiento de esta industria a nivel mundial. Como una empresa global de tecnologías de pago, Visa tiene la capacidad única de analizar los gastos internacionales asociados con este crecimiento turístico”.
Datos clave del estudio:
El estudio analizó los datos de gastos en el extranjero a nivel global y regional. De América Latina, destacaron los mercados de Brasil, México, Argentina, Colombia, Chile y Perú.
El gasto en viajes internacionales crecerá un 5.1% al año para los hogares en América Latina que ganan $20,000 dólares o más. Para los hogares en América Latina que ganan $150,000 dólares o más al año el crecimiento es de un 3.2%.
En la región, se estima que 9% de los viajes internacionales serán tomados por un viajero de más de 65 años de edad para el 2025. En promedio, el 6.7% de los viajes serán tomados por viajeros de más de 65 años de edad, en comparación con un 4.2% en el 2015.
A largo plazo, el envejecimiento de viajeros transformará la industria y como consecuencia, un área que ya está creciendo en respuesta a esto es el «turismo médico». Más viajeros optan por combinar tratamientos médicos con las vacaciones.
La conectividad digital ha transformado la manera en la cual exploramos el mundo. La proliferación de los dispositivos móviles han facilitado el turismo en “tiempo real”. Los viajeros son cada día más sensibles y reactivos a la información en línea.
En América Latina hay 133.1 teléfonos móviles por cada 100 habitantes y 68 usuarios de internet por cada 100 habitantes, en comparación con 114.7 teléfonos móviles por cada 100 personas y 52.5 usuarios del internet por cada 100 personas a nivel mundial.
Puede consultar los datos del estudio en el siguiente link.
Ganadores Premios Morninstar México 2017, foto cedida. ¿Sabes cuáles son los mejores fondos en México?
Como cada año, Morningstar galardonó a las operadoras y los mejores fondos domiciliados en México. La ceremonia que tuvo lugar el 23 de febrero de 2017 en el Hotel W de la ciudad de México otorgó premios al mejor fondo de inversión por Categoría Morningstar, la mejor Operadora, la mejor Operadora de deuda y la mejor Operadora de renta variable.
Los ganadores en mejores fondos fueron:
Mejor Fondo Mixto – Principal Fondos de Inversión, PRINLS2 FA
Mejor Fondo de Renta Variable Global – Impulsora de Fondos Banamex, BNMINT1 B1-D
Mejor Fondo de Deuda Largo Plazo – VALUE Operadora, VALUEF2 B1
Mejor Fondo de Deuda Mediano Plazo – Operadora Actinver, ACTIG+ B-2
Mejor Fondo de Renta Variable México – Compass Investments de México, CRECE+ B-2
Mejor Fondo de Deuda Corto Plazo – Operadora Mifel, VALOR1F B
Los ganadores en mejor operadora fueron:
Mejor Operadora Renta Variable – Impulsora de Fondos Banamex
Mejor Operadora Deuda – Operadora de Fondos Nafinsa
Mejor Operadora Multi-Activos – Impulsora de Fondos Banamex
Para Impulsora de Fondos Banamex, el reconocimiento demuestra el compromiso constante del equipo de gestión y la firma con los clientes mexicanos.
Los premios morningstar se entregan desde hace varios años a fondos de inversión en Estados Unidos, Canadá, Europa, Asia, África y América Latina. En México esta fue la quinta edición.
Pixabay CC0 Public DomainFoto: Walesjacqueline. Latam Airlines anuncia una ruta directa entre Santiago y Melbourne
Latam Airlines anunció que a partir del 5 de octubre de 2017 operará un nuevo vuelo directo entre Santiago (Chile) y Melbourne (Australia), en un viaje que durará 15 horas. Esta nueva ruta será la más larga de la historia de la aerolínea, el tramo de ida, con salida desde Santiago de Chile, durará unas 15 horas de trayecto, recorriendo más de 11.000 kilómetros de distancia.
Con esto, Latam Airlines se convierte en la primera aerolínea en ofrecer vuelos directos entre ambas ciudades, así como el único operador en unir sin escalas una ciudad de Latinoamérica con Melbourne, segunda ciudad australiana donde opera Latam, además de Sídney.
Según Enrique Cueto, CEO de Latam Airlines Group, este es el cuarto destino que han abierto en el último año. Esta segunda ruta en Australia se suma así a vuelos incorporados recientemente a la red de Latam como Sao Paulo-Johannesburgo, Lima-Washington y Santiago-Puerto Natales.
Por su parte, el embajador de Australia en Chile, Timothy Kane dijo: “Australia recibe con alegría este vuelo de Latam. Es un hito importante para el grupo de aerolíneas, para el estado de Victoria, para Australia y para Latinoamérica. Chile es la puerta de entrada a la región, así como Australia es la plataforma para viajar a Asia desde Chile. Estos nuevos vuelos directos fortalecerán el lazo entre Australia y Latinoamérica, abrirán los mercados, expandirán las oportunidades para las personas y posicionarán a Melbourne como un destino clave para los viajeros de Latinoamérica a Australia y al Asia Pacífico”.
En total, Latam transporta aproximadamente 190.000 pasajeros entre Latinoamérica y Oceanía. Con este vuelo, se estima que sumarán 75.000 pasajeros anuales adicionales entre los dos continentes.
