Adquisiciones estilo cucaracha

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Adquisiciones estilo cucaracha
. Acquisitions- Cucaracha Style

 

Han vivido entre los dinosaurios.  Viven ahora entre nosotros.  Son los insectos más “resistentes” del planeta, capaces de sobrevivir hasta 45 minutos sin aire y un mes sin alimento. Cucarachas, “coackroaches”.  La mayoría de las personas las consideran desagradables. Los inversionistas serios deberían encontrarlas “enriquecedoras”.

Después de todo, estos insectos de caparazón duro no pudieran haber sobrevivido cientos de millones de años a volcanes, movimientos tectónicos, impactos de meteoritos, glaciaciones y por los pasados milenios, sobrevivido al ataque de la raza humana sin haber hecho algo bien.

A continuación, algunas lecciones que las cucarachas pueden enseñar incluso a los más avezados expertos en adquisiciones corporativas e inversionistas de Capital de Riesgo (Private Equity):

1. No mueras.  Como casi todo el mundo sabe, matar a una cucaracha – si es que se la puede atrapar antes de que se escurra – es difícil.  Pisa una, aplástala como puedas y cuando hayas terminado, la mayoría de ellas continuarán aún vivas.  Algunos estudios indican que incluso pueden vivir hasta 30 minutos sin sus cabezas.  Definitivamente son un insecto sumamente resistente.

Para los inversionistas, la lección es la de nunca adquirir un negocio que pueda acabar con las oportunidades de sobrevivir si el negocio fracasa.  Mientras que esto pareciera sentido común, el récord de transacciones exitosas en fusiones y adquisiciones (M&A) no es tan alentador, especialmente en las compañías con entre 20 y 200 millones de dólares en ingresos. Los datos muestran que la probabilidad de éxito en transacciones de fusiones y adquisiciones son las mismas que se obtienen el tirar una moneda al aire – cerca del 50%.[1]

Mientras que las grandes corporaciones tienen los recursos para absorber las consecuencias de una mala transacción, las compañías en el segmento de mid-market no los tienen; por lo que las transacciones en ese segmento, donde la mayor parte de los compradores estratégicos o inversionistas de capital de riesgo se desempeñan, requieren de mayor cautela y protección contra potenciales riesgos.  

Una forma de hacerlo es nunca pagar el total del precio en efectivo. Estructurar las adquisiciones de manera tal que se realicen en pasos incrementales y a lo largo de un cierto periodo vía buy-out rights, cuotas o “earn outs” para así utilizar el actual flujo de fondos generado por la compañía adquirida para pagar a los vendedores.  Esta estrategia provee la oportunidad para maniobrar (o huir) si el due diligence no descubrió algún complicación potencialmente seria en la compañía que se ha adquirido.

2. Mantente en la sombra. Las cucarachas odian la luz. Los inversionistas deberían hacer lo mismo.  Desafortunadamente, muchos compradores prefieren llamar la atención innecesariamente sobre sus transacciones ya sea jactándose de la transacción, involucrándose en procesos de subasta, o enfocándose en compañías con demasiada visibilidad.

La forma más segura de hacerlo es como las cucarachas; mantenerse en la sombra, “bajo el radar”, como dicen.  De esta manera las negociaciones pueden continuar libres de serios e inmanejables desafíos políticos, regulatorios, laborales, impositivos u otros temas que pueden retardar o incluso frenar una transacción en proceso de cierre.  Como parte del due diligence, se recomienda tratar de medir la “radioactividad” de una compañía con respecto a los puntos anteriores.  Mantenerse a la sombra también minimiza los riesgos de atraer otras ofertas competitivas, lo cual puede degenerar en una subasta (“beauty contest”).

Las subastas pueden ser especialmente problemáticas por dos razones.  Una es que la prensa de negocios va a ser proclive a reportar conflictos y la mayoría de las subastas colocan a diferentes postores a competir unos contra otros.  El otro, es que el propósito de una subasta es obtener el máximo precio para los vendedores, lo que implica que los inversionistas son alentados a pagar el mayor precio posible por una compañía que muchas veces no lo vale.  Además de todo lo anterior, el negocio ya está en el ojo público y sujeto a escrutinio – un doble dolor de cabeza.

3. Come siempre que puedas. Las cucarachas pueden sobrevivir un mes sin alimento.  Los inversionistas deberían ser igualmente pacientes. Sin embargo, una vez que la transacción está cerrada, los inversionistas deben buscar el mayor retorno sobre su capital tan pronto como sea posible.  La manera de hacerlo es estructurar la transacción como una adquisición en cuotas o como un partnership o joint venture lo que significa que el comprador, participa en todos los futuros flujos de fondos de la compañía. En otras palabras, al vendedor se le paga a medida que el inversionista recibe dinero.

Esta propuesta no sólo acelera el rendimiento de capital para el inversionista, sino que ayuda a minimizar el riesgo. En parte, la razón es que – si se sigue la Lección #1 – se minimiza el monto de capital invertido inicialmente. Adicionalmente, al pagar al vendedor con las futuras ganancias se alinean sus intereses de maximizar esos flujos de caja con los intereses del inversionista de recibir, no sólo el capital invertido, sino una ganancia.

*          *          *

Como Charles Darwin dijo al describir la esencia del concepto de supervivencia del más apto: “No es la criatura más inteligente o más fuerte la que sobrevive; es la que responde mejor al cambio.” Si los inversionistas mantienen en mente estas tres lecciones que nos brinda la solitaria cucaracha, se darán cuenta que ellos también estarán más capacitados para responder al cambio, protegerse del peligro y aún mejor, crecer y prosperar”

 


[1]“Por que la mitad de los deals de Fusiones & Adquisiciones fallan, y que se puede hacer al respecto”, por Robert Sher. Forbes, March 19, 2012  (Why Half of All M&A Deals Fail, and What You Can Do About It, by Robert Sher. Forbes, March 19, 2012)

Latinoamérica no es Iberia

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Como headhunter especializado en el área de asset management muchas veces me he encontrado que el responsable del negocio para Iberia lo era también para Latinoamérica, ya estuviera basado en España o incluso, en algunas ocasiones, en Londres u otros centros financieros europeos. Creo que esto obedece a un momento de mercado que no se corresponde con el actual, que se basa en una estrategia de desarrollo de negocio muy enfocada hacia el partnership con corresponsales y estructuras de third party distribution, totalmente dirigidas hacia la penetración y crecimiento dentro del mundo de inversiones de los fondos de pensiones, con un foco principal en Chile dentro de las AFPs y, por extensión, Perú y Colombia.

Sin embargo hoy hay un claro sentimiento entre los responsables de negocio de ventas de fondos que hacen que se cuestionen si realmente esta es la estrategia adecuada o si se están perdiendo un pedazo importante del pastel… El mercado ha evolucionado y las gestoras están obligadas a hacerlo de igual manera en sus estrategias. Los históricos acuerdos de las gestoras internacionales con corresponsalías locales para atender sus relaciones comerciales con los principales protagonistas del buy side de la industria – AFPs, AFORES… -, primero en Chile y después en mayor o menor medida Perú y Colombia, están dando paso al análisis de las gestoras de los potenciales conflictos de interés en sus representantes, la cesión de ingresos y, lo más importante, darse cuenta que hoy el buy side quiere que su contraparte esté presente de manera local. Además se ha abierto la puerta de un mercado más allá de las pensiones, y es el mercado de la distribución a través de banca privada, broker dealers, family offices… en países con grandísimas estrategias de crecimiento y profesionalización de su industria, donde el regulador permite, cada vez, una mayor exposición internacional… a lo que también podemos sumar la reciente concesión de importantes mandatos de gestión.

Chile, pioneros en la industria de AFPs – private fund managers – con un volumen de negocio de más de 150.000 millones de dólares, con cifras que duplican las de hace apenas cinco años.  Colombia y Perú, en plena ebullición, con un sistema de pensiones cada vez más sofisticado y abierto hacia fondos de gestión activa, private equity, fondos temáticos, notas estructuradas…, además de las aseguradoras, fiduciarias, etc…y las redes de distribución de banca privada… Family offices, tanto en sus modalidades single como multi-clientes, con capacidades de poder hacer tickets de más de 10.000 millones de dólares.  Un mercado como México, con aire fresco bajo una nueva presidencia de gobierno, con una industria que ya alcanzó los 250.000 millones de dólares entre mutual y pension funds y que mientras finalmente decide si abrirse o no a la gestión activa e inversión internacional hoy ya algunas firmas como JP Morgan, Schroders y Blackrock han firmado los primeros acuerdos como administradores de activos que recibirán mandatos por parte de las afores, en este caso Banamex, mientras que Afore Sura acaba de anunciar lo mismo con Pioneer, Investec, Morgan Stanley y también Blackrock. Sin olvidarnos de Brasil, un país con un altísimo desarrollo en la parte de inversión internacional y donde las grandes casas se han querido posicionar realizando adquisiciones locales.

Sin duda Latinoamérica tiene muchísimo que aportar. Es un mercado completamente vivo y en crecimiento, donde para poder aprovechar las oportunidades hay que estar, sin duda, cerca de él. Será antes o después, pero hoy ya toca el análisis de viabilidad de entrar y posicionarse en el mercado y, lo que es más importante, saber cuál es el coste de oportunidad de no estar. Algunos ya han llegado, unos muy pocos fueron pioneros, otros están realizando viajes de prospección, y todavía faltan muchos que todavía se lo están pensando… Lo que creo es que está muy claro es que Latinoamérica no es Iberia….

BBVA Bancomer realiza la transacción más grande de bonos hipotecarios en México y Latam

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BBVA Bancomer realiza la transacción más grande de bonos hipotecarios en México y Latam
Wikimedia CommonsFoto: Iván Martínez . BBVA Bancomer realiza la transacción más grande de bonos hipotecarios en México y Latam

BBVA Bancomer ha realizado satisfactoriamente la colocación de Certificados Bursátiles Fiduciarios del FOVISSSTE, “la transacción más grande de bonos respaldados por hipotecas en México y Latinoamérica en términos de volumen con un monto de emisión por más de $6,878 millones de pesos”, informó la entidad a través de un comunicado.

BBVA Bancomer, como intermediario colocador líder conjunto, realizó satisfactoriamente la colocación por más de 1,034 millones de UDIS, es decir, por un monto de 6.878 millones de pesos (unos 573 millones de dólares) en Certificados Bursátiles Fiduciarios del Fondo de la Vivienda del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (FOVISSSTE), cuya demanda alcanzó 2.8 veces el monto colocado.

La entidad subraya que se trata de la transacción más grande de bonos respaldados por hipotecas en México y Latinoamérica en términos de volumen. La transacción recibió la calificación de “AAA” en escala local otorgada por dos agencias calificadoras (Standard & Poor’s y Fitch).

Asimismo, se contó con una sólida participación de afores, mesas de dinero, fondos de inversión y bancas privadas y alcanzó una importante diversificación en términos de tenencia del instrumento: afores 42%, mesas de dinero 30%, fondos de inversión 19%, bancas privadas 9%.

Aún cuando esta colocación tiene un plazo legal de 30 años, el promedio de vigencia de estos bonos es de seis años en entornos de mercados estables.

En este sentido, Adrián Otero, director general de Clientes Globales de BBVA Bancomer, manifestó que seguirán colocando deuda, “lo que nos va a permitir mantener una importante presencia dentro del mercado”. También comentó que éste es el cuarto año consecutivo en que participa el grupo conel FOVISSSTE y que con esta operación se muestra el interés de los inversionistas por el mercado de deuda mexicano.

 

Afore Sura, dispuesta a crecer o agregar nuevos participantes a sus mandatos

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Afore Sura, dispuesta a crecer o agregar nuevos participantes a sus mandatos
Emilio Bertrán, foto cedida. Afore Sura, dispuesta a crecer o agregar nuevos participantes a sus mandatos

Emilio Bertrán, director de Estructura de Portafolios de Afore SURA, área paralela a la mesa de inversión y responsable de desarrollar los mandatos, habla con Funds Society sobre sus expectativas para los mandatos y la importancia de la figura de custodio.

Luego de que SURA anunciara su intención de otorgar cuatro mandatos por el equivalente a 700 millones de dólares en dos estrategias de renta variable internacional -sujetos a los límites del régimen de inversión- a Pioneer Investments, Blackrock, Investec Asset Management, y Morgan Stanley Investment Management, Bertrán comentó que “hay cierto espacio para poder crecer estos mandatos en el mediano plazo, ya sea crecerlos en tamaño o agregando otro participante”, mencionando que la decisión de empezar con dos en cada enfoque fue para optimizar los tiempos de negociación.

Para lograr operar el mandato, este necesita ser fondeado. Hasta ahora, comenta Bertrán, lo que han hecho –con la autorización de su comité- es expresar la intención de Afore SURA de otorgar un mandato a cada uno de estos participantes, pero el mandato no se hará efectivo hasta que sea fondeado, y para lograr ese fondeo se deben tomar ciertos pasos que se refieren principalmente a dos puntos:

El Investment Management Agreement (IMA)- contrato al que se tienen que agregar particularidades de la regulación mexicana como la transferencia de penas convencionales, cómo se va a realizar el proceso de comunicación entre los manejadores y SURA sobre el desempeño de las carteras, así como el establecer con claridad el proceso de transferencia tecnológica.

El contrato con el custodio internacional donde también es fundamental establecer las penas convencionales, así como, definir la conectividad entre los mandatarios, la CONSAR y Afore SURA.
“La verdad es que si fuimos paso a paso, es un proyecto con muchas aristas y algunas de ellas se tendrán que ir solventando sobre la marcha, para atacar el problema de la forma más eficiente posible, la empresa ha asignado recursos específicos y especializados” mencionó el directivo mientras comentaba sobre el proceso de selección, añadiendo que “una cosa muy importante que creo resolvimos muy bien en SURA fue la selección de un custodio internacional. El custodio es el gran vínculo entre los asset managers, nosotros y la autoridad. El custodio recibe la información y hace la valuación diaria de los activos, fungiendo como proveedor de información hacia las Afore y la autoridad. Estoy seguro que esta figura ayudará a que nuestro proceso de implementación sea eficiente”.

Hablando sobre la selección de su custodio, Bertrán menciona que esta se realizó de manera paralela a la selección de mandatarios y que entre los puntos con mayor peso en su due diligence estaban las capacidades técnicas del custodio, así como su compromiso con el mercado mexicano. “En el caso de State Street encontramos una firma de prestigio con sistemas de información y operación realmente sofisticados, además de un entendimiento del mercado mexicano y un gran compromiso de acompañarnos en todo el proceso para poder realizar la conectividad entre el mandatario, custodio cliente y autoridad”.

Para concluir, el directivo mencionó que en cuanto a mandatos de SURA, “este es el primer paso, está la puerta abierta a que esto se crezca o agreguen nuevos participantes en los mismos enfoques. Sin duda alguna creemos que hay mucho valor en la subcontratación de mandatarios internacionales y es un vehículo que estaremos creciendo y explotando de manera muy eficiente”.

UBS nombra a Caroline Kuhnert directora de UHNW de Mercados Emergentes

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UBS nombra a Caroline Kuhnert directora de UHNW de Mercados Emergentes
Wikimedia CommonsFoto: twicepix . UBS nombra a Caroline Kuhnert directora de UHNW de Mercados Emergentes

UBS ha nombrado a Caroline Kuhnert nueva directora de UHNW de Mercados Emergentes Globales, un cargo que será efectivo a partir del próximo 8 de julio. Con sede en Zurich, Kuhnert reportará a Paul Raphael, responsable de gestión de riqueza para los Mercados Emergentes Globales, y Joe Stadler, director global de UHNW, informa Wealth Briefing.

Kuhnert es actualmente jefe de Europa Central y del Este y Turquía, dentro del segmento de Mercados Emergentes Globales de la entidad. Anteriormente, dirigió el negocio de gestión de patrimonio internacional de UBS en Londres y también ha ocupado diversos puestos de liderazgo en UBS Investment Bank, Creditanstalt Austria y el Banco Internacional de Moscú.

Subrayar también que el pasado mes UBS contrató a Tristán Gervais como gerente senior de relaciones para su equipo global de family office.

 

Bogotá retoma la regulación de repos tras el escándalo de Interbolsa

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Bogotá retoma la regulación de repos tras el escándalo de Interbolsa
Mauricio Cárdenas, ministro de Hacienda de Colombia. Bogotá retoma la regulación de repos tras el escándalo de Interbolsa

El Ministro de Hacienda de Colombia, Mauricio Cárdenas, aseguró este miércoles en declaraciones a la prensa, al concluir el debate de control político sobre el caso Interbolsa, que el Gobierno actuó con firmeza y contundencia al intervenir y liquidar el grupo comisionista.

Cárdenas destacó que a la fecha se han trasladado a otras comisionistas o pagado a los clientes el 95% de los recursos que administraba Interbolsa por cuenta de terceros, lo que corresponde al 97% de las solicitudes radicadas.

Asimismo, el ministro invitó a revisar la publicación del borrador de decreto que le devuelve a la cartera de Hacienda la competencia en materia de regulación de repos, un proyecto de decreto que se encuentra publicado en la página web del Ministerio.

“La eficacia del modelo de auto-regulación es discutida local e internacionalmente, por lo que se ha tomado la decisión de devolver a la cartera de Hacienda la competencia en materia de regulación de repos”, puntualizó.

La propuesta normativa en materia de repos incluye límites más estrictos y disposiciones sobre especies emitidas por vinculados, así como exigencias de mayor transparencia y revelación de información. Este proyecto eleva a rango de decreto los límites aplicables a las operaciones por cuenta de terceros y por especie, que estaban en la Circular de la Bolsa de Valores.

El debate de control político sobre el caso Interbolsa fue llevado a cabo este miércoles en la Comisión III de la Cámara de Representantes.

Antes de que saltara el escándalo de la comisionista, en noviembre de 2012,  Interbolsa era la mayor casa de bolsa colombiana, con una participación en el mercado cercana al 34% y con más de 50.000 clientes. Lo que en un principio parecía un problema de liquidez pasó a convertirse en uno de los mayores escándalos del sistema financiero colombiano. El Gobierno de Juan Manuel Santos ordenó en noviembre el cierre de Interbolsa debido al incumplimiento de las deudas del grupo con el sistema bancario local.

Peña Nieto dice que la reforma financiera «traerá más crédito, más barato y mejores condiciones»

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Peña Nieto dice que la reforma financiera "traerá más crédito, más barato y mejores condiciones"
Fitch Ratings subre la calificación crediticia de México nada más conocerse la reforma financiera . Peña Nieto dice que la reforma financiera "traerá más crédito, más barato y mejores condiciones"

El presidente de México, Enrique Peña Nieto, presentó este miércoles en el Castillo de Chapultepec la tan esperada reforma financiera que será trasladada al Congreso de la Unión para su análisis. La reforma consta de 13 iniciativas que contemplarían la modificación de 34 leyes, «con lo que se busca apoyar el crecimiento de la economía y la generación de empleos que demanda el país», subrayó el mandatario durante la presentación.

El presidente también destacó los acuerdos logrados por el Pacto por México y subrayó que “más allá de las diferencias, tenemos un interés compartido y lo estamos privilegiando en favor de México”. La Reforma Financiera, enmarcada dentro de los acuerdos del Pacto por México, establece las bases de un desarrollo incluyente, donde se preste más y más barato, manteniendo las sanas prácticas prudenciales y mejorando la eficacia del sistema financiero.

Peña Nieto afirmó que el objetivo de la Reforma es que haya más crédito y que sea más barato, ”porque puede transformar la vida de una persona, el futuro de una empresa y, en pocas palabras, el destino de un país… La Iniciativa redefine, en primer lugar, el mandato a la banca de desarrollo del país, fomenta el crédito privado, promueve la competencia y mantiene la solidez del sector financiero, todo con el fin de incentivar el otorgamiento de más crédito a menores tasas, más baratas”.

“Ésta es una Reforma incluyente, recoge justamente lo solicitado por la banca para el adecuado desarrollo de sus funciones al tiempo que incorpora la premisa básica de que exista más crédito y en mejores condiciones para todos los mexicanos”, añadió el presidente.

Peña Nieto puntualizó que “esta Reforma de ninguna manera pretende reducir las tasas de interés por decreto; lo que sí hará es otorgar flexibilidad y los incentivos correctos para que tanto el sector privado, como la banca de desarrollo, liberen el crédito que requiere México para crecer”.

En este sentido, aseguró que fomentará que los bancos “y éste es el propósito más importante, presten más y más barato. El objetivo es que a los mexicanos, en especial a quienes tienen un pequeño o mediano negocio, les presten los recursos necesarios para modernizarlo y para hacerlo crecer”.

Los cuatro elementos fundamentales de esta iniciativa son:

  • Propone un nuevo mandato para que la Banca de Desarrollo propicie el crecimiento del sector financiero
    – Lograr que la Banca de Desarrollo impulse al sistema financiero en beneficio de las familias mexicanas.
    – Dar mayor libertad a la Banca de Desarrollo para operar, maximizando los beneficios de los préstamos que realice y fomentando el crédito privado.
    – Crear programas y productos financieros para el desarrollo de las áreas prioritarias para el desarrollo nacional.
  • Fomentar la competencia en el sistema financiero para abaratar las tasas
    – Se fortalecerá a la CONDUSEF para que sus determinaciones en defensa de los usuarios de servicios financieros sean obligatorias para las instituciones crediticias.
    – Será mucho más fácil para las personas cambiar de banco y se prohíben las ventas atadas o condicionadas, fomentando una mayor competencia en el sector.
    – Para que los usuarios cumplidos puedan utilizar su historial crediticio positivo para acceder a más alternativas de financiamiento, se contempla la posibilidad de crear un buró crediticio universal.
    – La Reforma facilita la transferencia de garantías crediticias incrementando la competencia entre las instituciones.
  • Generar incentivos adicionales para que la banca preste más
    – A efecto de reducir el riesgo en la actividad bancaria se simplifican los regímenes para el otorgamiento y la ejecución de garantías crediticias.
    – Se crea un Buró de Entidades Financieras, para que los usuarios puedan conocer información relevante de las entidades financieras.
  • Fortalecer al sistema bancario, para que el sector crezca de forma sostenida
    – Evaluar periódicamente a bancos para promover que presten más.
    – Mejorar la coordinación entre autoridades financieras fortaleciendo el Consejo de Estabilidad del Sistema Financiero.
    – Se eleva a rango de Ley las normas para la conformación y calidad de capital (Basilea III).
    – Se avanza hacia una mayor especialización de los tribunales federales en temas financieros.
    – Facilitar el proceso de quiebra bancaria, protegiendo los recursos de los ahorradores.

Larry Fink pide a Washington que obligue a los trabajadores a contribuir a un fondo de pensiones

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Larry Fink pide a Washington que obligue a los trabajadores a contribuir a un fondo de pensiones
Larry Fink durante su intervención en Stern School of Business de la Universidad de Nueva York. Larry Fink pide a Washington que obligue a los trabajadores a contribuir a un fondo de pensiones

El presidente y director general de BlackRock, Laurence D. Fink, exhortó esta semana a la Administración Obama y a los líderes empresariales a reconocer que los estadounidenses no están lo suficientemente preparados para el aumento en la longevidad y afirmó que los legisladores deben considerar la solución a la consecuente crisis de los fondos para el retiro como una prioridad nacional.

En un discurso ante alumnos y personal docente de la Facultad de Administración Stern de la Universidad de Nueva York, Fink señaló este martes que se ha progresado mucho en lograr plazos de vida más largos, pero añadió que este beneficio está limitando seriamente los recursos de los gobiernos y de los inversionistas individuales en todo el mundo y además podría también estar restringiendo las oportunidades laborales para los más jóvenes, a medida que personas de mayor edad permanecen por más tiempo en el mercado laboral.

“La longevidad es el reto que definirá la era actual”,  dijo Fink, quien señaló que la expectativa es que uno de cada cuatro estadounidenses de 65 años en la actualidad viva hasta la edad de 90 años. Dijo que la mezcla tradicional de fondos para el retiro provenientes de la Seguridad Social, pensiones y ahorros personales está a punto de sufrir “una crisis sistémica que amenaza no solamente a los sistemas de ahorro para el retiro sino al futuro de la economía».

“Debido a sus efectos de largo alcance, la solución a esto debe ser de la dimensión y urgencia de una prioridad nacional, al igual que los retos que hemos enfrentado en años recientes. Entre más tardemos en reaccionar, más crecerá el problema,” dijo Fink.

Para ayudar a superar este reto, Fink pidió una solución integral que, además de la Seguridad Social, incluya algún tipo de ahorro para el retiro obligatorio, similar al sistema de jubilación de Australia o el nuevo Fideicomiso Nacional de Ahorros para el Empleo del Reino Unido. Solicitar la introducción gradual de dicha disposición, dijo Fink, «aliviaría la crisis de financiación para la longevidad, que será un lastre para la economía y la creación de empleo en los próximos años, si no se aborda en breve».

Fink también dijo que el sector empresarial estadounidense tiene la «obligación moral de ayudar a los empleados a prepararse para la jubilación» e instó a más empresarios a ofrecer planes para el retiro, proporcionar fondos de contrapartida, registrar a todos los empleados y «educar al personal sobre la necesidad absoluta de optimizar sus planes».

Dijo también que BlackRock y otros administradores de activos debían hacer un «mejor trabajo» en apoyar a los ahorradores a prepararse para la jubilación. «Esto significa un enfoque mucho menor en ventas a corto plazo y productos, y mayor en las necesidades de los inversionistas a largo plazo», dijo.

El director general de BlackRock realizó una presentación con motivo de la publicación de la última encuesta Investor Pulse de la firma: «Invirtiendo en un entorno de bajo rendimiento», que concluye que si bien más de la mitad de los encuestados temen vivir más de lo que sus ahorros durarán, alrededor de 73% están más preocupados por mantener «seguros» estos ahorros que por generar los retornos que necesitarán para financiar una jubilación que ahora dura hasta tres décadas o más.

«No vamos a cambiar el comportamiento humano, pero debemos encontrar formas para encausarlo. Los inversionistas no tienen un enfoque a largo plazo. Están demasiado ocupados con todo el ruido, todos los altibajos en los mercados», dijo Fink, citando estudios conductuales sobre la aversión al riesgo en los ahorradores particulares.

«Ese ruido – y la preocupación de la gente por sobrevivir a sus ahorros – irónicamente impulsan a los inversionistas a invertir en lo que perciben como más seguro, como los bonos tradicionales», dijo Fink. «Cuando deberían hacer todo lo contrario, aprovechando el horizonte de inversión más largo para lograr que su dinero siga trabajando para ellos».

Las reglas tradicionales para invertir ya “no funcionarán”

Los planes de pensiones y las personas han utilizado durante mucho tiempo los bonos convencionales del Gobierno tradicionales para ayudar a financiar sus obligaciones de jubilación. «Esto funcionó durante 30 años de inflación y tasas de interés a la baja y 8% de rendimiento en bonos del Tesoro. Pero ya no funciona actualmente cuando los rendimientos de los bonos a 10 años son menores a 2%. Y el riesgo verdadero es que la sobre-asignación a fondos de renta fija tradicionales arrojará pérdidas de dinero cuando las tasas de interés suban», dijo Fink.

«Las reglas antiguas para invertir -60% en renta variable, 40% en renta fija y una participación cada vez mayor en renta fija entre más se acerca la jubilación, no funcionan más en la actualidad», agregó.
«Como industria, debemos medir nuestro desempeño no contra de los puntos de referencia, sino contra las metas o pasivos de los inversionistas», dijo Fink.

«A los inversionistas no les importa si un fondo tiene acciones de mediana capitalización o deuda del Gobierno mexicano. Los inversionistas quieren productos que brinden resultados a largo plazo para ayudarles a comprar una casa, enviar a su hijo a la universidad o financiar un retiro decente», dijo Fink.

Si quiere escuchar íntegro el discurso pronunciado por Larry Fink en la universidad pinche aquí.
 

Reconocen a empresarios impulsores del cambio social en Canadá, EE.UU. y México

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Campaign to support 45 leaders of social change
Wikimedia CommonsFoto: Marcus Quigmire. Reconocen a empresarios impulsores del cambio social en Canadá, EE.UU. y México

American Express y Ashoka Changemakers han lanzado una campaña para reconocer a 45 empresarios innovadores como impulsores del cambio social en Estados Unidos, Canadá y México. «Probablemente serán la próxima generación de líderes que van a trabajar y solucionar algunos de los problemas mas críticos del mundo», apuntaron ambas en un comunicado.

“La fuerza de la sociedad global depende al trabajo de los innovadores mas apasionados que van a responder a las necesidades de la comunidad”, comenta Timothy J. McClimon, presidente de la Fundación de American Express. “Los 45 empresarios han enseñado su empatía y compromiso para crear soluciones y cambiar las vidas de todos en América del Norte”.

Los innovadores van a atender el Boot Camp de American Express de Innovación y Nuevos Lideres en sus respetivos países donde tendrán la oportunidad de hablar con otros líderes, incluyendo el presidente del Grupo Servicios al consumidor de American Express en Estados Unidos, Josh Silverman; Ashoka Fellows Charles Best, Molly Barker, Tonya Surman, George Roter, Ai Jen Poo, Seth Godin y el responsable de personal del grupo de medios Huffington Post, Koda Wang.

El boot camp de dos días se celebrará en las ciudades de Nueva York, Toronto, y México DF. Puede acceder a la campaña completa pinchando aquí,  en donde dispondrá de vídeos, entrevistas e ideas de los 45 innovadores, así como de otros líderes que van a compartir su conocimiento y consejo sobre el liderazgo, el cambio social y empresarial.

Los innovadores emergentes seleccionados son:

Estados Unidos:

  • Adam Lowy , Move For Hunger
  • Andrew Posner , Capital Good Fund
  • Cristi Hegranes , Global Press Institute
  • Curt Bowen , Semilla Nueva
  • Danielle Miller , Cell-Ed
  • Dante Cassanego , Juntos Finanzas
  • Jason Young , Mindblown Labs
  • Kalsoom Lakhani , Invest2Innovate
  • Lisa Curtis , Kuli Kuli
  • Manjula Dissanayake, Educate Lanka
  • Maurya Couvares , ScriptEd
  • Sara Potler , Move This World
  • Shivani Siroya , InVenture
  • Sombit Mishra, QMedic
  • Tinia Pina , Re-Nuble

Canadá:

  • Abid Virani , Hope in The Fight Productions Inc.
  • Asha Suppiah , Enviro Spinnovations
  • Athena Theny , Athena Atelier
  • Corey Cook , Mino Bimaadiziwin «The Good Life»
  • Katie Jeanes , A Little More Good 
  • Kelly Lovell , My Clean City
  • Patrick Shannon , Project Gwali
  • Robyn Ashwell , Shift Delivery
  • Saksham Uppal, Social Spark 
  • Scott Oldford, FundUni
  • Simon Pickup , Youth Hydrogen
  • Sonam Swarup , Fusion Kitchen
  • Tara Mahoney , Gen Why Media Project
  • Taylor Conroy , Change Heroes
  • Yang (Linda) Liu , Sprouts

México:

  • Alejandro Maza , Yo Propongo
  • Ana Lucia Cepeda , VidaMujer
  • Areli Rojas , Quien Habla por Mí
  • Citlali Salas , Mision Planeta
  • David Hernandez , CAPTAS
  • Gregorio Desgarennes , Hub Oaxaca
  • Hector Elizondo , yoReciclo
  • Jesus Gastelum , GC Ingenieria Social
  • Jesus Herrera , Conciencia Hídrica y WETnology Challenge
  • Juana Jurado , tuOla
  • Marco Vinicio Barcena , Red Mexicana de Debate
  • Marisol Campos , Fundacion Rayuela para la Cultura A.C.
  • Monica Seoane , NUSCAA TIERRA NUEVA
  • Nancy Amado , Trascendiendo con Resilencia y Dignidad A.C.
  • Pedro Agustin Gomez , Proyecto METAS

Una de las tres plataformas para la filantropía de American Express es «El Desarrollo de Nuevos Lideres para El Mañana». Debajo de esta iniciativa, que reconoce el significado de fuerte liderazgo y los sectores del animo del lucro, American Express realiza subvenciones focalizadas en entrenar lideres emergentes para abordar temas importantes del siglo XXI.

Ashoka Changemakers es una comunidad de acción que conecta empresarios sociales alrededor del globo para compartir ideas, animar y ser mentores. A través de la plataforma Open Growth, Ashoka es una asociación global con empresarios sociales—mas de 2.500 personas tienen un sistema de soluciones dirigidas a tratar de cambiar los problemas sociales mas graves del mundo.

            

Banamex firma alianzas con BlackRock, BNP Paribas y Franklin Templeton

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Banamex firma alianzas con BlackRock, BNP Paribas y Franklin Templeton
En la imagen Samantha Ricciardi, Sergio Covarrubias, Hugo Petricioli y Manuel Vega.. Banamex firma alianzas con BlackRock, BNP Paribas y Franklin Templeton

A casi diez años de la introducción de los fondos de renta variable en Banamex y después de un proceso de selección que tomó casi un año, la operadora mexicana anunció tres alianzas para la gestión de sus fondos internacionales BNMASIA, BNMUSEQ y BNMEURV, los cuales contarán con la asesoría de BlackRock, Franklin Templeton y BNP Paribas, respectivamente, e invertirán en acciones o ETFs que estén listadas en el SIC de la Bolsa Mexicana de Valores (BMV), informaron este miércoles en un desayuno en Ciudad de México.

BNASIABanamex Acciones Asiáticas, asesorado por BlackRock, busca ofrecer un retorno competitivo con respecto al MSCI AC Asia, excluyendo Japón. Samantha Ricciardi, directora ejecutiva de BlackRock, considera que este fondo permitirá otorgar exposición a una región “que ofrece una gran oportunidad de inversión para los clientes de Banamex” citando la solidez económica de la región, así como la demografía de la población como principales factores de crecimiento. La cartera estará compuesta por aproximadamente un 90% de ETFs y un 10% de acciones y contará con el apoyo del equipo asiático de BlackRock y su portfolio manager en Hong Kong. Cabe mencionar que a pesar de que China representa un 20% de la cartera, la visión de la gestora sobre ese país es neutral, mientras que tienen expectativas positivas para Tailandia, Filipinas e Indonesia.

BNMEURVBanamex Acciones Europeas– es una sociedad que busca, de la mano de BNP Paribas, ofrecer un rendimiento competitivo con respecto al EuroStoxx 50. Manuel Vega, director de BNP Paribas, comentó que la cartera mantendrá límites sectoriales de más/menos 10% mientras que a nivel emisora una sobreponderación máxima de 5%. Entre los sectores más atractivos, el directivo señalo al bancario, de telecomunicaciones y los utilities. En cuanto a las acciones europeas que aún no estén disponibles en el SIC, Vega mencionó que eso no es limitante ya que las que no estén disponibles serán listadas a la brevedad.

BNMUSEQBanamex Acciones Norteamericanas, que utiliza al S&P500 como índice de referencia, es gestionado con asesoría por parte de Franklin Templeton y se compondrá en su mayoria por acciones estadounidenses, dada la amplia disponibilidad de las mismas en el SIC.  Hugo Petricioli, director regional de FT, se muestra optimista sobre el posible crecimiento para fondos internacionales en el país, comentando que existen países que no tienen bolsa local que invierten más que México en acciones internacionales. Por su parte Brent Loder, vicepresidente y portfolio manager en FT basado en California, encargado de la asesoría de BNMUSEQ y que vino a México como muestra del compromiso de FT con el país, mencionó a Funds Society que la cartera será revisada constantemente y que de ser necesario y manteniendo una visión a largo plazo, podrán hacer ajustes o rebalanceos semanales.

Sergio Covarrubias, director comercial de Impulsora de Fondos Banamex, comentó que estos fondos rediseñados permitirán al inversionista diversificar su portafolio en varias regiones y tipos de activo, aprovechando los movimientos en los distintos mercados internacionales.

Con estos fondos, Fondos de Inversión Banamex, líder en el mercado mexicano, con crecimientos en torno al 31% anual y cuyos activos superan los 33.600 millones de dólares, puede ofrecer a sus clientes 14 opciones para obtener exposición a fondos internacionales.