Foto cedidaXavier Hoche, nuevo CIO de Groupama AM.. Xavier Hoche, nombrado CIO de Groupama AM
Groupama Asset Management refuerza la organización y el liderazgo de sus equipos de gestión con el nombramiento de Xavier Hoche como director de inversiones (CIO). Adjunto al consejero delegado de Groupama Asset Management, Xavier Hoche será miembro del Comité de Dirección.
Según explican desde la gestora, Xavier Hoche se encargará de supervisar la gestión de fondos y sicavs, ALM (“Asset Liability Management”, gestión de mandatos y soluciones dedicadas a las aseguradoras) y la dirección de análisis así como la estrategia ESG de la empresa. “Hoche tendrá un papel activo en la transformación de la compañía iniciada bajo el plan estratégico lanzado en octubre de 2020”, destacan desde Groupama AM. Su misión será promover la captación de talento de gestión dentro de los equipos, para promover la innovación, el desarrollo y el reconocimiento del expertise y la excelencia en la gestión de activos. Además, formará parte del Comité de dirección y reportará directamente a Mirela Agache Durand, Directora General.
“Nos complace dar la bienvenida a Xavier, cuyo espíritu emprendedor será un verdadero motor para el desarrollo de nuevas estrategias que integren ESG en la oferta de gestión ofrecida por Groupama AM. Esta contratación está motivada por nuestro fuerte compromiso hacia la innovación y el desarrollo del expertise de excelencia en un entorno cambiante, propicio para mentes atrevidas”, ha señalado Mirela Agache Durand, directora general de Groupama AM.
Xavier Hoche fundó y presidió AltaRocca AM en 2013, una gestora especializada en bonos convertibles, bonos híbridos, deuda privada y estrategias de alto rendimiento, que contó con el respaldo del grupo Primonial y fue comprada por La Financière de l’Echiquier en 2018. De 2008 a 2013, fue responsable de la gestión de bonos convertibles donde creó y desarrolló los fondos a vencimiento en Oddo Asset Management. Antes de eso, trabajó para la empresa de gestión Schelcher Prince Gestion.
BBVA Global Wealth, la unidad de coordinación global de banca privada de Grupo BBVA, ha alcanzado un acuerdo con la casa de subastas Christie’s que permitirá ofrecer a sus clientes servicios de asesoramiento en arte en todos los países donde está presente el banco. Este acuerdo complementa el catálogo de soluciones no financieras de banca privada de BBVA a nivel global.
El acuerdo de BBVA GW con Christie’s engloba dos líneas de colaboración. Por una parte, BBVA enriquecerá el catálogo de servicios que ofrece a sus clientes de banca privada gracias a la colaboración con Christie’s. La casa internacional de subastas, fundada en Londres en 1766 y que opera en España desde hace casi cinco décadas, pondrá a disposición de los clientes de BBVA, con absoluta confidencialidad, sus recursos para el análisis, valoración y asesoramiento en la diversificación de sus colecciones y objetos artísticos. Christie’s, con un equipo formado por los más reputados especialistas en todas las áreas del coleccionismo, estará encantado de compartir su experiencia con los clientes de BBVA.
Por otro lado, a través de este acuerdo, Christie’s facilitará a los banqueros privados de BBVA su conocimiento sobre el coleccionismo, la historia, las tendencias y desarrollo del mercado del arte y los objetos de lujo. Este proceso se llevará a cabo a través de encuentros con los principales especialistas de Christie’s en las distintas categorías artísticas (arte antiguo, moderno, contemporáneo, artes decorativas, joyas, relojes, vinos, etc.), así como con los expertos en catalogación, conservación, gestión de propiedades, fiscalidad y derecho.
La gestora española de fondos de inversión Buy & Hold SGIIC ha anunciado la incorporación a su plantilla de David Pérez Romana en calidad de responsable de Relación con Inversores.
Pérez Romana se incorpora a la firma con el objetivo de impulsar el desarrollo de negocio con inversores profesionales – bancas privadas, EAFs, family offices y otras entidades que apuesten por la arquitectura abierta-, dando impulso a la firma, que desde principios de año ha completado el proceso de domiciliar toda su gama de producto en Luxemburgo. Además, se encargará de mantener los canales de comunicación y la relación habitual con otros inversores institucionales.
David Pérez Romana se incorpora a Buy & Hold procedente de Ursus-3 Capital, donde ha ejercido como Institutional Sales para Iberia en los dos últimos años, encargándose fundamentalmente de labores de comercialización de gestoras internacionales haciendo las labores de distribuidor a terceros (third-party marketer).
David es Graduado en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad Rey Juan Carlos.
“La decisión de llevar nuestra gama a Luxemburgo ha estado motivada principalmente por nuestra decisión de dar a nuestros clientes la máxima seguridad jurídica, pero también valor añadido en términos de accesibilidad a nuestra gama de producto. Con David en nuestro equipo, esperamos que cada vez más inversores profesionales reconozcan tanto la calidad de nuestra gestión como de nuestro servicio de soporte al cliente“, ha comentado sobre este nombramiento Rafael Valera, consejero delegado de Buy & Hold.
Pixabay CC0 Public Domain. OFI AM y DPAM crean una joint venture para lanzar la firma de inversión sostenible Syncicap AM
La gestora francesa OFI AM ha anunciado el lanzamiento de Syncicap AM, una firma de inversión que surge tras crear una joint venture junto a Degroof Petercam Asset Management (DPAM) con sede en Hong Kong. Además, han nombrado a Jean Marie Mercadal para el cargo de CEO de Syncicap.
Según explican desde OFI AM, Syncicap AM está especializada en el análisis, la gestión y distribución de soluciones de inversión en los mercados emergentes. La nueva gestora, dirigirá su oferta hacia estrategias de gestión sostenibles, respaldadas por un compromiso total en cuanto a la expansión internacional, y una oferta ISR transversal para todas las clases de activos y mercados.
Este lanzamiento forma parte del Plan Estratégico 2023 que OFI AM presentó en febrero de este año y, en particular, con su objetivo de convertirse en líder de la Inversión Socialmente Responsable en Francia, así como de proseguir su estrategia de diversificación de su base de clientes, y de expansión internacional.
Para darle solidez a este proyecto, se ha nombrado a Jean-Marie Mercadal para el cargo de CEO de Syncicap AM. La gestora explica que, desde su nueva función, aportará sus más de 30 años de experiencia en asignación de activos, gestión y análisis de mercados, de los cuales 18 ha trabajado en OFI AM. Jean-Marie Mercadal seguirá participando en la definición de la visión estratégica de las inversiones del Grupo, como responsable de la estrategia de inversión de OFI Holding.
Tras este nombramiento, Eric Bertrand sustituirá a Jean-Marie Mercadal como director de inversiones de OFI AM. Eric se incorporó al Grupo OFI en 2016, en el que ya había ejercido como director general adjunto y director de inversiones adjunto. Miembro del Comité Ejecutivo, ha sido nombrado director general adjunto y CIO de OFI AM.
Desde el Grupo OFI destacan que su objetivo es “llevar a cabo actuaciones prácticas para promover el desarrollo de las finanzas sostenibles, lo que implica tanto compromisos en términos de políticas de inversión, como una estructura organizativa adecuada para garantizar que los procesos de análisis y gestión estén en consonancia con sus ambiciones de avanzar hacia una gestión 100% ISR”.
Por este motivo, Eric Bertrand ha tomado la decisión de unificar todos los equipos de investigación y análisis y enfocar su actividad hacia la gestión financiera sostenible. Como consecuencia de ello, Luisa Florez, se ha incorporado al Grupo OFI el 31 de mayo como responsable de análisis en finanzas sostenibles. Se encargará de organizar y dirigir todos los equipos de ingeniería financiera, análisis ESG, análisis de crédito y análisis de de fondos de inversión, con el fin de reforzar la transversalidad a todos los niveles para alcanzar los retos medioambientales, sociales y de gobernanza.
Por último, el Grupo OFI prosigue con sus objetivos de avanzar en las políticas de Responsabilidad Social Corporativa, que encajan con sus convicciones y compromisos -en particular la forma de valorar a sus empleados, que son su recurso más preciado y los que mejor encarnan sus valores-. Por este motivo, la compañía ha nombrado a Claire Iribarne, como directora de recursos humanos del Grupo OFI, y miembro del Comité Ejecutivo de OFI AM.
“Estos cambios en nuestra estructura organizativa están totalmente en línea con los objetivos que nos hemos propuesto en nuestro Plan Estratégico 2023”, ha señalado Jean-Pierre Grimaud, CEO de Grupo OFI y CEO de OFI AM.
Pixabay CC0 Public Domain. Natixis IM lanza el fondo WCM Select Global Growth Equity a escala internacional
Natixis Investment Managers ha anunciado el lanzamiento del WCM Select Global Growth Equity Fund de WCM Investment Management (WCM), su firma afiliada con sede en Estados Unidos. Según explica la gestora, el fondo, domiciliado en Luxemburgo, se gestiona de forma activa, sigue un proceso de selección de valores de tipo inductivo (bottom-up) y busca mantener un número limitado de valores (alrededor de 40) con un enfoque de compra y gestión a largo plazo.
A través de este fondo, WCM identifica empresas con fundamentales atractivos, como crecimiento histórico a largo plazo de ingresos y beneficios, balances saneados, deuda baja o inexistente, y rentabilidad del capital invertido (ROIC) elevada o en aumento. Por norma general, estas compañías son líderes sectoriales que, además de contar con crecientes ventajas competitivas, disfrutan de unas culturas corporativas sólidas y adaptables y de catalizadores globales de largo recorrido.
El fondo estará cogestionado por Sanjay Ayer y Mike Hayward que, entre ambos, suman más de 30 años de experiencia en inversiones. Además, Sanjay y Mike contarán con el apoyo de un grupo de analistas generalistas internacionales y de un analista especializado en cultura empresarial. Aunque no constituyen factores esenciales a la hora de seleccionar valores, también se tendrán en cuenta los indicadores macroeconómicos; entre ellos, el riesgo político, el riesgo de política monetaria y el riesgo regulatorio. El fondo, abierto a inversores tanto institucionales como minoristas, está denominado en dólares estadounidenses y utiliza el índice MSCI All Country World como referencia principal. Actualmente, el fondo está registrado para la venta en Luxemburgo, Francia, Bélgica, Alemania, Países Bajos, Reino Unido, Irlanda, Italia y España.
“Estamos encantados de poder ofrecer un fondo adicional de WCM, una firma afiliada que dispone de un sólido historial y un proceso de inversión contrastado. Conforme empezamos a adentrarnos en la nueva era pos-covid, los inversores se centran cada vez más en empresas con atributos culturales superiores, y creemos que esta temática, que forma parte del núcleo del proceso de inversión de WCM, seguirá resonando con fuerza entre nuestros clientes”, ha indicado Matt Shafer, responsable internacional de distribución mayorista de Natixis Investment Managers.
El fondo, el segundo producto de WCM lanzado a escala internacional a través de la plataforma de UCITS de Natixis, permitirá acceder de forma sencilla a sus clientes al expertise de esta gestora de inversiones de la costa oeste. Con sede en California y 85.700 millones de dólares en activos bajo gestión, WCM suscribió en abril de 2019 un acuerdo de distribución global con Natixis Investment Managers, que posee una participación del 24,9% en su capital.
Foto cedidaFrank Engels, nuevo responsable global de renta fija de DWS.. DWS ficha a Frank Engels para el cargo de responsable global de renta fija
DWS continúa reforzando su experiencia en inversiones. El próximo 1 de octubre de 2021, Frank Engels se convertirá en responsable global de renta fija en DWS. Engels se incorpora a la firma desde Union Investment, donde ha dirigido la gestión de carteras de la gestora, con aproximadamente 300 empleados y más de 300.000 millones de euros en activos bajo gestión, así como la división de Multi-Asset, desde enero de 2018. Además, Engels fue presidente del Union Investment Committee.
Según informa la gestora, Joern Wasmund, hasta ahora responsable global de renta fija, asumirá la responsabilidad general de la plataforma de inversión de DWS en Europa como Regional Investment Head EMEA. En sus respectivos cargos, Engels y Wasmund reportarán a Stefan Kreuzkamp, responsable de la división de inversiones, CIO y miembro del Comité Ejecutivo de DWS.
“Me complace que Joern Wasmund asuma la responsabilidad general de nuestra plataforma de inversión en Europa. Wasmund deja a Frank Engels un grupo de renta fija bien posicionado; una clase de activo que supone un reto para todos los gestores de activos fiduciarios, dado el entorno de tipos de interés históricamente bajos al que nos enfrentamos en la actualidad. Con Frank Engels, DWS suma a su equipo un experto reconocido y respetado en el mundo de la inversión y los mercados financieros; exactamente la persona adecuada para ayudar a nuestros clientes a alcanzar los mejores resultados posibles en sus inversiones”, ha explicado Stefan Kreuzkamp, responsable de la división de inversiones, CIO y miembro del Comité Ejecutivo de DWS.
Engels se incorporó a Union Investment en 2012 y, desde entonces, ha ocupado puestos de responsabilidad en la gestión de carteras de renta fija. Anteriormente, fue Global Head of Asset Allocation Strategy y Co-Head of Research European Economics en Barclays Capital. Como Head of Emerging Market Debt. Como responsable de deuda de mercados emergentes, Engels ya trabajó en Union Investment de 2008 a 2010, en la gestión de carteras. Con anterioridad y desde 2004, fue gestor de inversiones y Head of Strategy en Thames River Capital LLP. Asimismo, entre 1999 y 2004, trabajó como economista senior en el Banco Central Europeo (BCE) y como economista en el Fondo Monetario Internacional (FMI). Los orígenes de su carrera se remontan a 1998, en Swiss Re. Estudió Economía en la Johannes Gutenberg University, en Mainz, Alemania, y obtuvo su doctorado en la WHU Otto Beisheim School of Management, en Vallendar, y en la Georgetown University, en Washington, D.C.
Por su parte, Wasmund ha dirigido el equipo de renta fija global de DWS desde 2014. Previamente, ha ocupado diferentes puestos de responsabilidad en renta fija EMEA y, además, fue responsable del negocio de CDO de la firma en Europa y Asia. Wasmund comenzó su carrera como gestor de carteras para bonos corporativos subordinados y CDOs. Se incorporó a DWS en 1999 y, anteriormente, había trabajado durante cuatro años en el Deutsche Forschungsgemeinschaft, DfG (Sociedad Alemana de Investigación), en un proyecto sobre el diseño eficiente de los mercados financieros. Wasmund estudió Economía en la Justus Liebig University de Giessen, donde también se doctoró.
Actualmente, el negocio global de renta fija de DWS tiene más de 290.000 millones de euros en activos de clientes y más de 150 empleados en Frankfurt, Nueva York y Hong Kong.
Pixabay CC0 Public Domain. Zebra Capital y Morgan Stanley se unen para lanzar un fondo de renta variable estadounidense
La gestora norteamericana Zebra Capital y el banco de inversión Morgan Stanley han unido fuerzas para la creación y el lanzamiento del fondo Zebra Kante™ 80 Protect. Según explican ambas firmas, se trata de una estrategia de inversión que combina una exposición a títulos de gran capitalización de EE.UU. a través de la métrica “Popularidad” de Zebra Capital y una protección creciente del capital invertido gracias al mecanismo maxNAV creado por Morgan Stanley.
Dicha protección creciente asegura siempre el 80% del valor liquidativo máximo jamás alcanzado por la clase de acción base del fondo. De esta forma, el fondo permite que los inversores puedan elegir entre la clase de acción denominada en dólares estadounidenses o bien la clase de acción cubierta en euros. El fondo, que tendrá liquidez diaria, se lanzará el próximo 16 de junio de 2021.
La exposición de la cartera al segmento de gran capitalización EE.UU. recoge tres enfoques distintos y complementarios. En primer lugar, cuenta con un enfoque de finanzas conductuales a través de la métrica de Popularidad de Zebra Capital y que tiene su origen en el paper del Profesor Roger Ibbotson que describe esta filosofía de inversión, “Liquidity as an Investment Style”, y que obtuvo el Graham & Dodd Award. En segundo lugar, realiza un control del riesgo mediante una volatilidad objetivo que mejora potencialmente el perfil rentabilidad/riesgo. Y, por último, sigue el mecanismo de protección que provee Morgan Stanley mediante una protección creciente de acuerdo con la rentabilidad de la estrategia, limitando así el riesgo a la baja manteniendo un potencial alcista.
Este nuevo fondo UCITS de FundLogic, la plataforma de gestión sistemática de activos del Grupo Morgan Stanley se puede acceder a través de la plataforma AllFunds. Además, el fondo está registrado en España, Portugal, Italia y Luxemburgo.
John Holmgren, presidente y director de inversiones de Zebra Capital, considera que “Zebra Kante™ 80 Protect “ofrece a los inversores europeos la posibilidad de invertir en renta variable de gran capitalización estadounidense en la prima de Popularidad y, gracias al mecanismo 80 Protect de Morgan Stanley, a través de la tecnología maxNAV, el inversor podrá beneficiarse de un freno en las bajadas del mercado limitando los efectos adversos y manteniendo el potencial alcista en periodos de recuperación y alzas del mercado”.
En este sentido, la estrategia Zebra Kante™ se lanza en Europa tras el éxito del índice NYSE Zebra Edge en el mercado estadounidense tanto entre inversores institucionales como de banca privada y personal. Los activos bajo gestión y asesoramiento en dicha estrategia ascienden aproximadamente a 3.200 millones de dólares.
BBVA ha completado este martes la venta del 100% del capital social de su filial BBVA USA Bancshares, Inc, sociedad titular, a su vez, de la totalidad del capital social del banco BBVA USA, a favor de The PNC Financial Services Group, Inc, informa la compañía en un comunicado al que accedió Funds Society.
El importe total en efectivo percibido por BBVA en relación con la venta de la participación mencionada asciende aproximadamente a 11.500 millones de dólares americanos.
La contabilización tanto de los resultados generados por BBVA USA Bancshares desde el anuncio de la operación, como del cierre de la venta de este martes 1 de junio, han tenido un impacto positivo agregado en el ratio Common Equity Tier 1 (“fully loaded”) del Grupo BBVA de aproximadamente 294 puntos básicos (de los que 24 puntos básicos ya se han registrado en dicho ratio entre la fecha de anuncio y el cierre del primer trimestre de 2021) y un beneficio neto de impuestos de aproximadamente 697 millones de dólares.
El Grupo BBVA afirma que continuará desarrollando su negocio institucional y mayorista en Estados Unidos a través de su bróker dealer BBVA Securities Inc. y su sucursal en Nueva York.
Asimismo, BBVA mantiene su actividad inversora en el sector fintech a través de su participación en Propel Venture Partners US Fund I, L.P.
El banco español había anunciado la venta en noviembre de 2020.
El informe de ingresos personales de EE.UU. muestra que los ingresos son sólidos, los hogares están gastando y los precios están aumentando, por lo que los argumentos para que la Fed deje de estimular están creciendo, dice un análisis de ING.
La lectura del deflactor del PCE subyacente de abril ha superado el consenso en un 3,1% interanual frente a las expectativas del 2,9%. Esta es la cifra más alta desde 1992, pero, por supuesto, “la Fed nos sigue diciendo que las lecturas de inflación alta serán transitorias y con un mes de datos realmente no se puede discutir mucho”, dice el análisis firmado por James Knightley, Chief International Economist en New York de ING.
No obstante, las razones que respaldan la actitud relajada de la Fed hacia la inflación siguen desapareciendo: presiones, aumento de las expectativas de inflación, ningún signo de alivio de las tensiones de la cadena de suministro, aumento de los costos de empleo en máximos de 15 años.
La conferencia de Jackson Hole de finales de agosto podría ser clave, puesto que la economía está en crecimiento y habrá que ver si la Fed ajusta su posición y allana el camino para un anuncio de cara al último trimestre del año.
Tanto el IPC básico como el PCE alcanzan máximos de varios años.
Los ingresos cayeron, pero hay que prestar atención al componente de ingresos privados. Además, los ingresos cayeron un 13,1%, dado que no se obtuvo otro pago de estímulo de 1.400 dólares del gobierno, mientras que el gasto personal aumentó un 0,5%, en línea con las expectativas.
Solo en lo que respecta a los ingresos, ha habido bastantes revisiones del componente de salarios y otras fuentes del sector privado, por lo que parece que la recuperación del ingreso privado ha sido más fuerte y se adelantó: los ingresos salariales aumentaron por encima de los niveles prepandémicos en diciembre. Esta es una excelente referencia que puede impulsar el gasto en los meses y trimestres venideros.
En cualquier caso, los niveles de ingresos se han mantenido consistentemente por encima de los niveles prepandémicos cuando se suma todo el apoyo del gobierno. Esto explica por qué el gasto de los consumidores ha podido crecer mientras que, al mismo tiempo, los hogares han pagado los saldos de sus tarjetas de crédito y han aumentado los depósitos en efectivo, de cheques y de ahorro a plazo en tres billones desde finales de 2019.
Ese es un gran cofre de guerra que puede seguir gastando fuerte, especialmente cuando se tiene en cuenta el aumento de los ingresos privados.
El gasto en términos reales se redujo marginalmente en abril debido a un menor gasto en bienes duraderos (los que deberían durar más de tres años, por lo que no los perecederos como los alimentos). Pero probablemente se deba a que no se ha recibido un pago en efectivo inesperado. En cualquier caso, el gasto en bienes duraderos sigue subiendo un 30% con respecto a los niveles de enero de 2020, mientras que el gasto en servicios sigue bajando un 5% en esos niveles.
A medida que la reapertura cobra impulso, se espera que el sector de servicios reduzca la brecha y los hogares opten por gastar una proporción más significativa de sus ingresos en viajes y ocio. Es importante destacar que esto no significa que el gasto deba caer en otras áreas, concluye el informe del banco holandés.
El sector productivo
El sector manufacturero de EE.UU. sigue teniendo un desempeño muy sólido, pero cada vez es más evidente que las limitaciones de la oferta están frenando la producción y están haciendo subir los precios. La construcción está experimentando desafíos similares. No obstante, EE.UU. sigue en camino de un crecimiento del PBI de dos dígitos en el segundo trimestre de 2021.
El índice de manufacturas de mayo subió a 61,2 desde 60,7. Los tiempos de entrega de los proveedores aumentaron a su nivel más alto desde 1974. Los problemas dentro de la industria automotriz están bien documentados, pero está claro que conseguir componentes y trabajadores es un desafío creciente en todo el sector.
Restricciones de oferta y demanda récord equivale en un mejor poder de fijación de precios en el sector manufacturero. Dado que los datos muestran que los inventarios de los clientes están en mínimos históricos, está claro que los fabricantes tienen poder de fijación de precios en este momento: saben que sus clientes están desesperados y la producción no puede seguir el ritmo de la demanda. Todo esto se suma a la sensación de que es probable que la inflación sea más persistente de lo que la Fed reconoce en este momento.
Foto cedidaDarice Gubbins, head de Sostenibilidad de Credicorp Holding. Darice Gubbins, head de Sostenibilidad de Credicorp Holding
Cada vez más compañías financieras latinoamericanas se están sumando a la ola de la sostenibilidad, pero en los últimos meses el grupo peruano Credicorp Holding decidió dar un paso más allá e instaló una oficina corporativa aguas arriba para poder dirigir todos los esfuerzos de las distintas líneas de negocios en las que trabajan.
El año pasado, el holding que agrupa distintos negocios financieros a lo largo de la región andina decidió diseñar su estrategia de sostenibilidad a nivel general, con miras a darle un “norte común” a sus distintas áreas, pero “aterrizándolo” al core de cada subsidiaria, según explica la Head de Sostenibilidad de la matriz, Darice Gubbins.
El proceso, que fue asesorado por la consultora KPMG, duró alrededor de cinco meses e involucró a los gerentes generales de las distintas compañías de Credicorp y a ejecutivos de distintas áreas, incluyendo los departamentos de datos, comercial, asuntos públicos e investor relations. Incluso hicieron sondeos a sus distintos stakeholders, para poder identificar sus expectativas.
“Hacía tiempo que veíamos esta tendencia a incorporar una visión de sostenibilidad. Estábamos reflexionando sobre esto desde fines de 2019 y veíamos que esto es una fuente de oportunidad. Antes se veía como algo adyacente al core, más enfocado en temas de responsabilidad social, pero es una fuente de oportunidad. Es una fuente de valor, tanto para el negocio como para la sociedad, y eso es lo clave”, reflexiona Gubbins.
¿El resultado? En diciembre de 2020, se gatillaron dos grandes cambios: ampliar el alcance del Comité de Gobierno Corporativo en el directorio, que pasó a llamarse Comité de Sostenibilidad, y la creación de un equipo en el holding que se encargara de crear iniciativas y de dirigir los esfuerzos en materia de sostenibilidad de las distintas líneas de negocios.
La cadena de mando del nuevo equipo parte con el CEO adjunto de la matriz, Álvaro Correa, como sponsor. A él le reporta Gubbins, que dirige la oficina especializada, y de la que dependen tres ejecutivos a cargo de las distintas funciones del área, cada uno con su equipo.
Además de las personas dedicadas completamente al área, los CEO de las distintas compañías del grupo actúan como sponsors y se creó una red de “líderes de sostenibilidad” a lo largo de los distintos negocios y ubicaciones geográficas de Credicorp, que son personas que lideran negocios de la firma. “Así aseguramos esta visión integrada, que no se vea como un adyacente, sino como algo súper integrado a la gestión del negocio”, explica Gubbins.
Prioridades en sostenibilidad
La idea del área es crear iniciativas concretas relacionadas con los criterios ESG a nivel corporativo y también apoyar el diseño, implementación y seguimiento de medidas sostenibles en el modelo de negocio. “Las iniciativas responden más a la realidad de cada una de las empresas”, explica la head de Sostenibilidad del grupo peruano.
Así, explica, negocios como el Banco de Crédito del Perú (BCP) y Mibanco –brazo e microfinanzas del grupo– tienen iniciativas enfocadas en la inclusión y la educación financiera, mientras que la rama de asset management, Credicorp Capital, está más enfocada en medidas de inversiones responsables.
En general, Gubbins señala que identificaron tres prioridades para guiar el proceso, en base al análisis que realizaron el año pasado.
El primer eje consiste en ser una compañía más sostenible e inclusiva, donde se agrupan las iniciativas de inclusión financiera, tanto a través de Mibanco como del BCP. En esa línea, la ejecutiva destaca el rol de su medio de pago digital, Yape, como un “avance súper fuerte en el frente de inclusión financiera. Este eje también incluye las iniciativas de apoyo a pequeñas y medianas empresas.
Un segundo pilar, dice Gubbins, es mejorar la salud financiera de los ciudadanos, donde se agrupan las iniciativas de educación financiera, principalmente en Perú. “A raíz de la pandemia, una de las cosas positivas fue que la digitalización nos permite llegar a muchísimas más personas. Hemos potenciado el alcance de manera importante”, recalca la ejecutiva de Credicorp.
La arista final está relacionada con el mundo interno del grupo, con miras a “empoderar a la gente a prosperar”. Este eje está relacionado con el gobierno corporativo de la firma de capitales peruanos, promoviendo que las personas que forman parte de las empresas del holding promuevan buenas prácticas en sus vidas y comunidades. En este eje, Gubbins destada el programa de equidad de género que tienen implementado a nivel corporativo.
El camino que ha avanzando Credicorp en la sostenibilidad, agrega la ejecutiva, también los ha ayudado a prepararse para asesorar a compañías con las que trabajan para implementar criterios ESG. “Cada vez hay más foco en estos temas de inversionistas internacionales y reguladores locales. Esto es algo que va a venir, así que nosotros nos preparamos para poder asesorar a nuestros clientes en esta ruta”, señala.
